Na trénink vám může přispět pojišťovna i zaměstnavatel

Většina lidí, se kterými trénuji, netuší, že jim zdravotní pojišťovna každý rok nabízí příspěvek na pohyb. U většiny pojišťoven jde o pár set korun a co si nevyberete, na konci roku propadne.

Kolik to je

Příspěvky pojišťoven v roce 2026, zvětšit

Podle podmínek pro rok 2026 se částky mezi pojišťovnami hodně liší. VZP dává dospělému do 500 Kč na pohyb a dentální hygienu dohromady a rozdělit si je můžete podle sebe. OZP proplácí podle kreditů nasbíraných ve Vitakartě. Strop je 10 000 Kč za rok na program, ale kolik kdo dostane, záleží na kreditech. Ostatní dávají 500 až 700 Kč: VoZP a ČPZP 700 Kč, RBP přes aplikaci my213 700 Kč (bez ní jen senioři od 60 let, 500 Kč), ZPŠ a ZPMV 500 Kč, ZPŠ s Kartou mého srdce 700 Kč. RBP přitom proplatí vždy nejvýš polovinu ceny, ČPZP požaduje doklady v součtu aspoň za 1 500 Kč a ZPMV aktivitu aspoň za 800 Kč.

Dvě věci k tomu. Částky se každý rok mění, takže se dívejte na stránky své pojišťovny, ne do tohoto článku. A všechny pojišťovny dávají příspěvek jen tomu, kdo byl za poslední dva roky (u ZPŠ dva a půl) na preventivní prohlídce u praktického lékaře. Pojišťovna si to zjistí sama, vy nic nedokládáte. Čerstvou prohlídku ale vidí až za dva až tři měsíce, a kdo nedávno změnil pojišťovnu, potvrzení od lékaře potřebovat může.

Co pojišťovna uzná

Pojišťovny platí pravidelnou a dlouhodobou aktivitu, třeba permanentku, kurz nebo členství, i když členské příspěvky ZPŠ neuzná. Část z nich neplatí jednorázový vstup a skoro žádná pronájem haly nebo kurtu, online programy ani to, co zaplatíte kartou MultiSport.

Osobní trénink pojišťovny mezi podporovanými aktivitami nejmenují, ale ani ho nevylučují. Jistotu proto získáte jen dotazem u své pojišťovny, a to předem, ne až po zaplacení.

Co musí být na dokladu

Co musí být na dokladu, zvětšit

Na dokladu se žádost pokazí nejsnáz. Z dokladu musí být zřejmé, o jakou aktivitu šlo, kolik stála, kdy byla zaplacená, kdo ji poskytl a pro koho. Tedy IČ poskytovatele a jméno pojištěnce. Doklad se slovem „služby“ nestačí. VZP k tomu požaduje, aby nebyl starší než půl roku, u ostatních pojišťoven jsou to často jen tři měsíce.

Takový doklad klientům vystavuji. Když ho budete chtít, stačí říct.

Zaměstnavatel je druhá kapsa

Řada zaměstnavatelů platí pohyb z benefitů. Když zaplatí přímo poskytovateli, ne vám na účet, neplatíte z toho v roce 2026 daň až do 24 483 Kč ročně, a to dohromady se všemi volnočasovými benefity, třeba kulturou nebo rekreací. Ve státní správě a příspěvkových organizacích to často jde přes fond kulturních a sociálních potřeb.

Málokdo se zeptá, protože předpokládá, že je to jen na permanentku do posilovny. Přitom je to jedna otázka na personální oddělení.

Co s tím

Najděte si stránky své pojišťovny a podívejte se, kolik dává a co k tomu požaduje.
Zeptejte se v práci, jestli se pohyb dá proplatit.
Požádejte mě o doklad.

Na papíře se u většiny pojišťoven o letošní příspěvek žádá do 30. listopadu, elektronicky u VZP, ZPMV a VoZP do konce roku. U ČPZP a ZPŠ ale platí konec listopadu, takže s účtenkou z prosince to tam už nestihnete.

Zdroje: Všeobecná zdravotní pojišťovna, podmínky čerpání příspěvků z fondu prevence pro rok 2026. Oborová zdravotní pojišťovna, programy za kredity (2026). Vojenská zdravotní pojišťovna, ČPZP, ZPŠ, ZPMV a RBP, příspěvky na pohyb pro rok 2026. Zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, § 6 odst. 9 písm. d). Nařízení vlády č. 365/2025 Sb.